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Gestion des Ressources Humaines et Moyens Généraux


1. Section Gestion des Ressources Humaines et Moyens Généraux

Le Service Gestion des Ressources Humaines et Moyens Généraux a pour mission de mettre en œuvre une politique de gestion efficiente des ressources humaines, en accompagnant le parcours professionnel de chacun (employés et chercheurs) dans le respect des différents statuts.

Directement rattaché à la Direction Administrative et Financière, il a pour activités:
- le recrutement, l’administration et la gestion du personnel et des chercheurs
- la gestion de l’administration interne et la mise à disposition des moyens généraux
- la gestion des salaires et des honoraires
- l’élaboration des plans de carrière
- l’élaboration des plans de formation et leur exécution
- la gestion des stages et formations
- la participation à l’élaboration, l’exécution et le suivi du budget des ressources humaines et des moyens généraux
- la participation aux procédures d’achats de biens et services
- la supervision et l’approbation des devis de réparation ou réfection des moyens logistiques et autres infrastructures
- le suivi des relations extérieures (Sécurité Sociale, Assurances, Inspection du travail…)
- le suivi des contrats avec les prestataires de services
- l’exécution de toute autre tâche qui lui serait confiée par la Direction Générale
- la supervision des activités des stations de recherche du CSRS à l’intérieur et dans le nord du pays.

Le Service GRH du CSRS doit faire face quotidiennement au challenge de la gestion d’un personnel hétérogène sur au moins 5 sites en CI et au moins 10 sites dans le reste du monde. La gestion de certains membres du personnel est régie par le code du travail ivoirien (privé) quand les autres sont appelés à devenir enseignant-chercheur par l’état.

Composé de 2 personnes et en étroite collaboration avec le DG du CSRS, il doit aussi s’assurer du recrutement d’un personnel tant administratif que de recherche répondant aux normes de qualifications internationales et aussi identifier des talents prometteurs pour une recherche qui se veut de qualité.
Le CSRS reçoit plus de 300 dossiers de candidature traités par an, provenant de plus d’une vingtaine de pays dans le monde, pour près de 75 projets tous aussi spécifiques les uns que les autres.

2. Logistique

Le Service Logistique a pour mission d’assurer la disponibilité des biens et du matériel de travail et aussi de l’entretien des immobilisations.

En synergie avec les autres services et sous le contrôle du Comité de Direction, il a pour activités :
- le suivi du bon fonctionnement de tout le matériel
- la supervision des travaux d’entretien, de constructions et autres travaux d’aménagement
- l’appui aux chercheurs dans l’acquisition de matériel
- l’appui à l’organisation matérielle et logistique des évènements scientifiques de grande envergure
- la commande, le suivi et la mise à disposition régulière de consommables pour le fonctionnement
- la conception de plans de maintenance et leur exécution
- l’établissement de plan de veille technologique dans le respect de normes écologiques
- la gestion des stocks

Toujours dans le but de maintenir la qualité des recherches effectuées au CSRS, le service apporte un appui constant aux chercheurs pour la commande, la réception, l’installation et la maintenance de matériel technologique délicat. Il doit aussi s’assurer de la sélection des fournisseurs répondant aux exigences et normes de qualité du CSRS.

Le service possède aujourd’hui une grande expérience dans l’organisation d’évènements scientifiques d’envergure internationale.

3. Section Parc Auto

Le Service Parc Auto a pour mission d’assurer le transport rapide et sécurisé des biens et des personnes.

Placé sous le contrôle du service GRH et en synergie avec le Secrétariat de Direction, le service a pour activités :
- l’entretien des véhicules
- le suivi quotidien du parc auto
- la mise à disposition des véhicules en bon état de fonctionnement
- la gestion des entrées et sorties des véhicules (Réservations)
- la gestion des chauffeurs internes et externes
- de veiller à la sécurité des biens et services lors de leur transport
- la programmation des sorties et l’exécution de toutes autres tâches de même nature ou connexes
- le suivi de toutes les démarches administratives ayant trait aux véhicules

Le grand nombre de chercheurs, la multiplicité et la complexité des besoins imposent à l’équipe un rythme de travail intense avec des timings toujours très serrés. C’est avec beaucoup de professionnalisme que le service Parc auto du CSRS relève ce challenge constant en matière de facilitation de transport.

Le service Parc Auto du CSRS, c’est un personnel expérimenté composé de 7 facilitateurs de transports (à la fois chauffeurs et mécaniciens) recrutés sur la base d’une sélection rigoureuse et exigeante. Le service a une bonne expérience du convoiement de grandes personnalités et une connaissance pointue du réseau routier d’Abidjan et de Côte d’ Ivoire. Que ce soit pour des évènements ou dans la gestion administrative quotidienne, il est accoutumé des missions de longue durée et de grande ampleur avec un parc auto de plus d’une vingtaine de véhicules.

Mr. Yéo Foungnigué
Chef de Service Ressources Humaines et Moyens Généraux

 


Tel:+225 23 47 27 90 Poste 305
Fax: 00225 23 45 12 11
E-mail: foungnigue.yeo(at)csrs.ci

 

Mme Bion Desiré Chrystelle épse Konan
Chef de de Cellule Ressources Humaines

:Tél:+225 23 47 27 90 Poste 305
Fax: 00225 23 45 12 11
E-mail: chrystelle.konan(at)csrs.ci


   

Mr. Victor Kohi
Chef de la Cellule Moyens Ggénéraux


Tel: 225 23 47 27 90 Poste 340
Fax: 00225 23 45 12 11
E-mail: victor.kohi(at)csrs.ci

   

Mr. Jean Akoubé
Chauffeur Mecanicien


Tel: 225 23 47 27 90 Poste 330
Fax: 00225 23 45 12 11
E-mail: jean.akoube(at)csrs.ci

   

Mr. Guillaume Toukou
Chauffeur Mecanicien


Tel: 225 23 47 27 90 Poste 330
Fax: 00225 23 45 12 11
E-mail: guillaume.toukou(at)csrs.ci

   

Mr. Tanon Mangoh
Chauffeur Coursier


Tel: 225 23 47 27 90 Poste 330
Fax: 00225 23 45 12 11
E-mail: tanon.mangoh(at)csrs.ci

   

Mr. Paul Emile Kaboré
Chauffeur Coursier


Tel: 225 23 47 27 90 Poste 330
Fax: 00225 23 45 12 11
E-mail: paul.kabore(at)csrs.ci



   

Mr. Marius Bawa Djahi
Chauffeur Coursier


Tel: 225 23 47 27 90 Poste 330
Fax: 00225 23 45 12 11
E-mail: marius.djabi(at)csrs.ci

   

Mr. Nomanyo Koku
Chauffeur au PASRES


Tel: 225 23 47 27 90 Poste 342
Fax: 00225 23 45 12 11
E-mail: nomanyo.koku(at)csrs.ci

   

Mr. Mamadou Diomandé
Chauffeur au PASRES


Tel: 225 23 47 27 90 Poste 342
Fax: 00225 23 45 12 11
E-mail: mamadou.diomande(at)csrs.ci

Agenda

Jeudi 11 Juin à l’UFHB. -
Cérémonie de remise du 8ème Prix CSRS - Fonds Eremitage
Le CSRS organise en Collaboration avec l’Université Félix Houphouët Boigny (UFHB) la remise du 8ème prix CSRS-Fonds Eremitage pour la recherche scientifique en partenariat le Jeudi 11 Juin à l’UFHB
 
Mercredi 1er avril 2015 -
Visite de préparation du séminaire du Fond croix-rouge française
Le Fonds Croix-Rouge française organise en collaboration avec l’Institut de Recherche pour le Développement (IRD) un séminaire sur le thème de la transition humanitaire et des réflexions éthiques dans une perspective nationale. Dans le cadre de la préparation de ce séminaire une visite se fera le Mercredi 1er avril 2015 au CSRS (Adiopodoumé Km 17) avec des universitaires, des acteurs non gouvernementaux et institutionnels
 
4 Mars 2015 -
CONSEIL SCIENTIFIQUE DU CSRS
Conseil scientifique extraordinaire du CSRS se tient ce Mercredi 04 mars 2015
 
 
Littérature scientifique
Food safety and Informal markets
 
 

Activités de recherche

Animations scientifiques
Formation
Rapports annuels
   
 

Recrutement

Avis de recrutement
Appel à communication
Soumission de projets
   
 


 

 

 

 

 

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